kvalifikovaní brigádníci
kdy použít
Kdykoli máte omezený headcount pro jakékoli role a zároveň potřebujete kvalifikované lidi pro další chod vaší firmy. Počet pracovníků, šíři jejich úvazku i jejich obměnu si řídíte podle vašich potřeb - naším úkolem je vaše potřeby naplňovat.
Obvyklý model spolupráce je roční rámcová objednávka, která definuje pracovní pozice, srovnatelné podmínky a rozsah pracovních úvazků (počet odpracovaných hodin). Obsazení nových pozic se pak již řeší jen jednoduchým zadáním s popisem poptávané role/pozice, kterou jsme schopni naplnit v řádu hodin až dnů.
Typické využití je pro nejrůznější podpůrné role: HR support, finance support, sales support, IT support, office manager, marketing support, service desk, recepční apod.
Hlavní výhody:
- absolutní flexibilita (od několika hodin např. u zástupů na recepci z důvodů nemoci či dovolené, po dlouhodobé přidělení flexibilního časového charakteru)
- rychlost dodání kvalitních kandidátů (standardně 2 - 48 hodin)
- jednoduché řízení potřeby lidí (jen formou emailové/telefonické objednávky)
- flexibilní plánování směn/úvazků zaměstnanců
- výchova budoucích full time zaměstnanců (formou brigády si můžete otestovat kompetence a schopnosti)
kontaktujte nás
Políčka označena * jsou povinná